NOTRE MÉTHODE

100%
Sur Mesure
100%
Opérationnelle

AUDIT DE L’EXISTANT

NOTRE PROCESS

De Formations

    RECOMMANDATIONS

Un plan de formation 100% sur-mesure adapté à votre problématique, vos valeurs et votre culture d’entreprise.

 

Un audit en présentiel ou à distance est établi pour recueillir vos besoins et vos attentes.

 

Une collaboration étroite et en co-construction, avec des recommandations individuelles pour une meilleure personnalisation.

1ÈRE ÉTAPE : LA PERSONNALISATION...

Les formations se déroulent en petits groupes (10 collaborateurs en moyenne) en présentiel ou classe virtuelle pour favoriser les échanges et permettre des interactions ludiques.

 

100% OPÉRATIONNELLE : durant nos formations, nous permettons aux collaborateurs de s’exercer, de s’entraîner, de se tester et de se challenger grâce à nos ateliers et incentives mémorables !

 

Atelier théâtre, jeux de société d’entreprise, escape game, émission de radio, court-métrage, vis ma vie de coach, questiologie …

2ÈME ÉTAPE : LA FORMATION-COACHING...

Nous vous accompagnons dans l’ancrage de la formation dans le temps.

 

Nous mettons en place des évaluations POST-FORMATION pour analyser l’évolution avant-après la formation, afin de mettre en place si besoin des piqûres de rappel.

 

Le suivi de la formation peut se faire en présentiel ou à distance avec l'aide de pastilles e-learning dédiées.

Nous vous remettons également des livrables : analyses, questionnaires, goodies …

3ÈME ÉTAPE : L’ÉVALUATION
POST-FORMATION...

NOS FORMATS

De Formations

FORMATION

Dynamique

FORMATION

Expérientielle

FORMATION

Express

SÉMINAIRE

Des Pin-up !